Catalogus
Alles voor de groei en gezondheid van je medewerkers
Onze catalogus bestaat uit zorgvuldig geselecteerde opleidingen, trainingen en producten voor ontwikkeling en vitaliteit. Breed in thema's, gevarieerd in vorm en passend bij elk budget.
Leren en ontwikkelen
Voor kennis, vaardigheden en persoonlijke groei. Van vakkennis tot soft skills en leiderschap. Jij bepaalt welke thema's je medewerkers kunnen kiezen en waar ze hun budget aan besteden.
Gezondheid en vitaliteit
Voor een fitte en veerkrachtige werkvloer. Van energie en leefstijl tot ontspanning en balans, en steun bij wat het leven op je pad brengt. Jij bepaalt welke thema's je medewerkers kunnen kiezen.
Thuiswerken
Bureaus, stoelen en alles eromheen. Je medewerkers kiezen binnen het budget dat jij klaarzet.
Altijd een leervorm die past
Binnen elk thema vind je verschillende leervormen. Coaching, trainingen, opleidingen of tools: jij stelt een aanbod samen dat bij je organisatie past. Zo investeren je medewerkers op een manier die echt werkt.
Coaching
Persoonlijke begeleiding in 1-op-1 sessies, online of op locatie. Voor persoonlijke groei, leiderschap en mentale veerkracht.
- Helemaal afgestemd op persoonlijke doelen
- Direct toe te passen in het dagelijks werk
- Vertrouwelijk, verdiepend en met impact
Opleidingen en trainingen
Klassikaal, online of een mix van beide. Van een korte workshop tot een opleiding van meerdere dagen.
- Samen leren zorgt voor meer betrokkenheid
- Duidelijke structuur en vaste leerlijnen
- Voor individuele medewerkers en hele teams
Leermateriaal en tools
E-learnings, microlearnings en praktische tools die je medewerkers zelfstandig en flexibel gebruiken.
- Direct beschikbaar en laagdrempelig
- Leren in je eigen tempo, waar en wanneer je wil
- Ideaal om naast het werk door te ontwikkelen
We werken alleen met zorgvuldig geselecteerde partners
- LOI
- NCOI
- Beeckestijn Business School
- Recharge360
- School voor Meubelmaken
- muziekschool.nl
Zo zet je budget om in groei en gezondheid
- 1
Kies de thema's
Selecteer de ontwikkel- en vitaliteitsthema's waar je als organisatie in wil investeren.
- 2
Zet budget klaar
Geef elke medewerker een budget vanuit L&O, vitaliteit of secundaire arbeidsvoorwaarden.
- 3
Aan de slag
Binnen de gekozen thema's kiezen je medewerkers zelf wat bij ze past en geven ze richting aan hun eigen ontwikkeling.
Ontdek hoe dit werkt voor jouw organisatie
“In een vrijblijvend gesprek van 20 minuten laat ik je zien hoe je thema's kiest, budget inzet en je medewerkers in beweging krijgt. Ik denk graag met je mee over wat bij jouw organisatie past, helemaal vrijblijvend.”
Menno
Groeipartner
Vragen over onze catalogus?
Hoe kiezen jullie het aanbod op het platform?
We selecteren op kwaliteit, op wat het bijdraagt aan duurzame inzetbaarheid en op hoe goed je medewerkers het in de praktijk kunnen toepassen.
Hoe houden jullie de prijzen scherp zonder in te leveren op kwaliteit?
We werken nauw samen met aanbieders en bundelen volume, zodat we scherpe prijzen kunnen afspreken. Tegelijk bewaken we de kwaliteit met duidelijke selectiecriteria en blijven we het aanbod evalueren. Zo krijg je een goede balans tussen betaalbaarheid en impact.
Kan ik eigen opleidingen of leerpaden toevoegen?
Ja. Je kunt interne trainingen, onboardingtrajecten of eigen leerprogramma's toevoegen aan het platform.
Kan ik eigen of lokale aanbieders toevoegen aan lekkerbezig?
Ja. Je kunt eigen opleiders of lokale partners toevoegen, zolang ze passen binnen jullie ontwikkelbeleid.
Past het aanbod ook bij een organisatie met een volwassen leercultuur?
Ja. Het aanbod is breed genoeg voor keuzevrijheid, maar scherp genoeg om aan te sluiten op jullie strategische thema's. We kunnen specifieke thema's uitlichten, leerpaden samenstellen en het aanbod laten aansluiten op hoe jullie ontwikkeling al hebben ingericht.
Hoe selecteert lekkerbezig aanbieders op kwaliteit en effectiviteit?
We kijken naar inhoudelijke kwaliteit, bewezen impact, praktische toepasbaarheid en ervaring met werkenden. Daarbij letten we op reviews, track record, certificeringen waar dat relevant is en hoe goed een aanbieder aansluit op duurzame inzetbaarheid, leiderschap en vitaliteit.
Hoe zorg ik dat mijn medewerkers hun budget ook echt gebruiken?
We activeren je medewerkers elke maand met campagnes. Je krijgt promotiemateriaal en advies, zoals tips om het aanbod onder de aandacht te brengen en voorbeeldmails over hun persoonlijke budget. We kennen jullie branche en weten waar de uitdagingen liggen. Heb je vragen of ideeën? Ons team denkt graag met je mee.